„Eine der Hauptaufgaben des Change Managers ist es, mit Gegenwind zurecht zu kommen“

Innerhalb des Studienfachs Business Administration fristet der Lehr- und Anwendungsbereich „Change Management“ eher ein Nischendasein. Marketing, Vertrieb, Personal – das sind die Namen bekannter BA-Kategorien. Prof. Dr. Robert Paust, Professor für Business Administration an der Hochschule Fresenius München und erfahrener Change Manager, macht im Videointerview klar, warum der Bereich Change Management mehr Aufmerksamkeit verdient hat – […] Mehr lesen

Antrittsvorlesungen an der Hochschule Fresenius München

An der Hochschule Fresenius München gab es gestern Grund zu feiern: Mit ihren Antrittsvorlesungen meisterten PD Dr. Kristin Härtl, Dozentin für Klinische Psychologie, und Dr. Robert Paust, Dozent für Change Management und Organisation, die letzte Hürde ihres Berufungsverfahrens. Im Anschluss an die Vorträge überreichte Hochschulpräsident Botho von Portatius die Original-Ernennungsurkunden der Hessischen Regierung. adhibeo fasst […] Mehr lesen

Der Blick von außen

Was tun, wenn das eigene Unternehmen so rasant wächst, dass man mit dem Analysieren der Veränderungen nicht mehr hinterherkommt? Man überträgt diese Aufgabe unabhängigen Beobachtern. Diesen Gedanken hatte auch Dominic Bönisch, Geschäftsführer von Joblocal, dem ersten Netzwerk regionaler Online-Jobbörsen in Deutschland. Und so beauftragte er Studierende der Hochschule Fresenius München, seine Mitarbeiter zu befragen. Die […] Mehr lesen

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